Totara Version 20 verbessert die Compliance mit flexiblen mehrjährigen Rezertifizierungspfaden, Funktionen zum Erkennen und Schließen von Kompetenzlücken, verbesserter Inhaltssuche für Lernende und optimierten Verwaltungsabläufen.
London, 27. Januar 2026. Totara hat die Veröffentlichung von Version 20 der Totara-Plattform angekündigt, die Funktionen zur Unterstützung komplexer Compliance-Anforderungen, zur Schließung von Qualifikationslücken, zur Verbesserung der Inhaltssuche sowie zeitsparende Verbesserungen der Kern-Workflows enthält.
Neue Rezertifizierungen & verbesserte Berichterstattung zur Steigerung der Compliance-Raten
Totara Version 20 führt neue Arbeitsabläufe ein, mit denen flexible Rezertifizierungspfade erstellt werden können. Dies erleichtert die Erstellung gezielter Pfade für die Erneuerung von Zertifizierungen, wenn eine Zertifizierung abgelaufen ist.
Neue Berichtsblöcke erleichtern den Führungskräften den sofortigen Einblick in den Konformitätsstatus der Organisation und der Zertifizierung, was zu schnelleren Abhilfemaßnahmen ermutigt und gleichzeitig einen “auditbereiten” Fokus unterstützt.
Verbesserte Skills-Funktionalität, die hilft, Lücken zu erkennen und zu schließen
Totara Perform, Totaras Produkt für die Entwicklung von Fähigkeiten und das Leistungsmanagement, das das zentrale LMS ergänzt, enthält Updates, die Führungskräften helfen, Qualifikationslücken zu erkennen, darüber zu berichten und sie zu schließen:
- Der Berichtsblock Team Skill Proficiency bietet Managern und Linienmanagern einen klaren Überblick über das aktuelle Kompetenzniveau ihres Teams.
- Bewertung von Fähigkeiten nach Zielgruppe ermöglicht die flexible Bewertung von Fähigkeiten durch Zielgruppen und Rollen Ihrer Wahl (z.B. Fachleute vor Ort und Praktiker)
- Der neue Publikumstyp “Kompetenz ermöglicht intelligentere Einschreibungen und gezieltes Lernen im nächsten Schritt sowie erweiterte Berichtsoptionen.
Verbesserte Arbeitsabläufe, die die Erfahrung der Lernenden verbessern und die Verwaltung rationalisieren
Totara Version 20 enthält vier KI-gesteuerte Plugins, die die Erstellung von Inhalten optimieren (Assistenten für die Text- und Bilderstellung), das Engagement bei sozialen Lernressourcen fördern (KI-gesteuerte informelle Quizze) und bei der Festlegung von SMART-Zielen helfen, um die persönliche Entwicklung zu unterstützen.
Verbesserte Optionen für die Erkennung von Inhalten und die Suche erleichtern es den Lernenden, über Dashboards und Kataloge relevante Lerninhalte zu finden, während sich die Lernenden jetzt selbst für Programme und Zertifizierungen anmelden können.
Website-Administratoren profitieren von einer Reihe von UX- und UI-Verbesserungen, die ein effizientes Publikumsmanagement unterstützen, Seminarteilnahmeaufzeichnungen digitalisieren und Administrationszeit für alltägliche Aufgaben freisetzen, wie z. B. neue “Hintergrund”-Exporte für umfangreiche Berichte.
Dave Cruickshank, Chief Executive Officer der Totara Learning Group, kommentierte:
“Diese Version konzentriert sich auf die Feinabstimmung der Totara-Funktionen, um unserer Totara-Gemeinschaft sinnvolle Ergebnisse zu liefern. Wir führen leistungsstarke Erweiterungen ein, um die Compliance zu verbessern, Qualifikationslücken zu schließen und die KI zu nutzen, um die Erfahrung der Lernenden zu verbessern. Wir haben auch genau auf das Feedback der Benutzer gehört und die wichtigsten Arbeitsabläufe gestrafft, damit die Mitarbeiter der Abteilung für Personalentwicklung mehr Zeit für ihre eigentliche Aufgabe haben und sich auf ein überzeugendes und effektives Lernerlebnis konzentrieren können.
“Die Aufrechterhaltung der Compliance ist jedes Jahr eine Herausforderung, die noch komplizierter wird, wenn L&D mit Tausenden von Lernenden mit sehr individuellen Bedürfnissen skaliert. Die neuen Rezertifizierungs- und Berichtsoptionen von Totara erfüllen diese Anforderungen und bieten Effizienzgewinne, die Führungskräfte in stark regulierten Branchen unterstützen.
Über Totara
Totara ist ein weltweit führender Anbieter von Lernmanagement-Technologien und unterstützt über 1.500 Kunden und 21 Millionen Nutzer weltweit. Das Flaggschiffprodukt Totara Learn ist ein individuell anpassbares LMS, auf das sich multinationale Konzerne, Behörden und mittelständische Unternehmen bei der Bereitstellung geschäftskritischer Lerninhalte verlassen.
Totara ist für die britische Regierung, das Gesundheitswesen und den öffentlichen Sektor in den USA tätig und bietet mit TotaraGov ein FedRAMP®-autorisiertes LMS, das speziell für die Schulung von Behörden entwickelt wurde. Totara arbeitet außerdem über ein globales Netzwerk von mehr als 75 Partnern, die Implementierung, Anpassung und Support für eine Vielzahl von Branchen anbieten.
Mit Niederlassungen in Großbritannien, den USA und Neuseeland sorgen die mehr als 200 Mitarbeiter von Totara weltweit für eine zuverlässige, unternehmenskritische Compliance und Weiterbildung.